МОУ "Разуменская средняя общеобразовательная школа №2"
Белгородского района Белгородской области
  • Профсоюзная организация

    ОБЩИЕ МЕРОПРИЯТИЯ:

    • Участие в акциях по защите прав и интересов членов профсоюза;
    • Проведение традиционных праздников;
    • Поздравление ветеранов;
    • Участие в учительской спартакиаде;
    • Участие в работе районного комитета Профсоюза, сотрудничество со всеми заинтересованными организациями;
    • Контроль за выполнением постановлений районной администрации и районного Совета депутатов по выплатам коммунальных педагогическим работникам, книгоиздательских, пособий по уходу за детьми в возрасте до трёх лет и др.
    • Работа по оздоровлению членов профсоюза и их детей.
    • Контроль за своевременным прохождением ежегодных бесплатных плановых медицинских осмотров.
    • Контроль за правильностью предоставления отпусков работникам образования, оплате больничных, ведением трудовых книжек.
    • Участие в районных конкурсах и смотрах педагогического мастерства. Определение лучших по профессии.
    • Рейды-проверки состояния охраны труда.
    • Смотр-конкурс учебных кабинетов.

    Основные задачи и цели
     

     Основные задачи на текущий календарный год:

    • реализация уставных задач профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников Центра;
    • координация действий членов Профсоюза для достижения общих целей профсоюзной организации;
    • профсоюзный контроль соблюдения в Центре законодательства о труде и охране труда;
    • улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня работников;
    • информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение мер, принимаемых Профсоюзом по реализации уставных целей и задач;
    • организация приема в Профсоюз и учет членов Профсоюза, осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства;
    • создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу.

        Сентябрь

        1. Участие в проведении тарификации педагогических работников.
        2. Обсудить и принять изменения в коллективном договоре в соответствии с новым трудовым кодексом РФ.
        3. Оформить профсоюзный уголок.
        4. Участие в работе комиссии по установлению доплат и надбавок стимулирующего характера. Мотивированное мнение.
        5. Утвердить локальные акты: по вопросам нормирования, оплаты, охраны труда, режима труда и отдыха.
        6. Провести сверку членов профсоюза.
        7. Составить перечень юбилейных, праздничных и знаменательных дат для членов профсоюза, проверить жилищно-бытовые условия молодых педагогов.
        8. Проверить правильность взимания членских взносов.

        Октябрь

        1. Подготовить торжественное собрание, посвященное Дню Учителя.
        2. Проконтролировать предоставление коммунальных услуг.
        3. Проверить инструкции по охране труда и технике безопасности, наличие подписей работающих.
        4. Проанализировать распределение учебной нагрузки.
        5. Работа (совместно с администрацией) по внесению дополнений  и изменений в локальные нормативные акты ОУ.

        Ноябрь

        1. Проверка подготовки ОУ к зимним условиям.
        2. Проверка обеспечения работников спецодеждой и необходимым инвентарем. Выборочный контроль соблюдения работниками инструкций по охране труда.
        3. Проверка соблюдения режима труда и отдыха работников.
        4. Проверка своевременности начисления и выплаты пособий по социальному страхованию.

         Декабрь

        1. Работа по составлению графика отпусков.
        2. Дача мотивированного мнения ПК по представленному работодателем проекту графика отпусков.
        3. Подготовка к проведению общего собрания работников по вопросу «О выполнении коллективного договора за истекший период».
        4. Заключить соглашение с администрацией образования о проведении мероприятий по охране труда на следующий год.
        5. Составить и утвердить смету расходования профсоюзных средств на следующий год.
        6. Подготовить и подвести итоги по социальному паспорту коллектива.
        7. Проверка использования ОУ экономии фонда оплаты труда за календарный год, подготовка предложений.

         Январь

        1. Подведение итогов правовой работы ПК и планирование работы на следующий календарный год.
        2. Проверить выполнение принятых решений на профсоюзных собраниях и заседаниях профкома.
        3. Определение совместно с администрацией потребности в коммунальных льготах.
        4. Утверждение графика сменности.
        5. Проведение профсоюзного собрания работников по вопросу «Об итогах выполнения коллективного договора за 2016 год и плане мероприятий по его выполнению в 2017 году»

        Февраль

        1. Проверка правильности оплаты труда работников, привлеченных к работе в выходные  и нерабочие праздничные дни.
        2. Участие в работе по предварительному распределению нагрузки на следующий учебный год.
        3. Дача мотивированного мнения ПК по  предварительному комплектованию.
        4. Подготовить и провести вечер, посвященный Дню защитников Отечества.
        5. Начать подготовку к 8 Марта.
        6. Провести консультации для членов профсоюза по охране труда и технике безопасности.
        7. Проконтролировать распределение путевок в порядке очередности. Учет заявлений на санаторно-курортное лечение.

         Март

        1. Проверка соблюдения графика аттестации педагогических работников и других процедурных моментов, связанных с аттестацией.
        2. Проверка выполнения плана по курсовой переподготовке педагогических работников.
        3. Поздравить ветеранов педагогического труда с 8 Марта и пригласить на традиционный вечер.
        4. Совместно с уполномоченным по охране труда проверить и обследовать техническое соответствие нормам и правилам охраны труда.
        5. Принять участие в весенних акциях профсоюза.
        6. Рассмотреть вопрос о ходе выполнения локального акта «О надбавках и доплатах»
        7. Провести заседание профкома и утвердить мероприятие по подготовке к отчетно-выборному профсоюзному собранию.

         

        Апрель

        1. Проверка правильности установления доплат за совмещение профессий и должностей учебно- вспомогательному персоналу. Проверка трудовых договоров.
        2. Соблюдение правил охраны труда учителями трудового обучения, физической культуры, физики, химии.
        3. Совместная работа  с администрацией по созданию условий для повышения педагогического мастерства.
        4. Совместно с инженером по охране труда  проверить правильность расследования несчастных случаев на производстве.

        Май

        1. Уточнение графика отпусков по педагогическим работникам, задействованным в работе детского оздоровительного лагеря.
        2. Работа по определению порядка и режима работы в период летней  оздоровительной кампании.
        3. Поздравление ветеранов с Днем Победы.
        4. Контроль за своевременной выплатой отпускных работникам образовательных учреждений.
        5. Провести отчётное профсоюзное собрание.
        6. Оздоровление членов профсоюза и их детей.

         Июнь

        1. Контроль за исполнением прав работников по оплате труда в летних оздоровительных лагерях с дневным пребыванием, соблюдение режима их труда.
        2. Проверка правильности увольнения работников, членов профсоюза. Контроль за предоставлением им всех государственных прав и гарантий.
        3. Организация оздоровления и отдыха членов профсоюза и их детей.
        4. Организовать медицинский осмотр работников ОУ.
        5. Охрана труда в оздоровительном лагере и лагере труда и отдыха.
        6. График отпусков.
        7. Провести инструкцию по технике безопасности.

         Июль

        1. Организация оздоровления и отдыха членов профсоюза и их детей.
        2. Проверка выполнение графика отпусков.
        3. Оказание содействия  в приобретении путёвок для детей членов профсоюза.

         Август

        1. Участие в работе комиссии по приемке образовательного учреждения к началу учебного года. Установление контроля за выполнением предложений комиссии.
        2. Проверка соблюдения графика отпусков.
        3. Сверка списка членов профсоюза.
        4. Совместно с администрацией составить акт проверки соглашения по охране труда.
        5. Внести изменения в профсоюзный уголок и уголок по охране труда.
        6. Привести в порядок делопроизводство в профсоюзной организации.

        Как вступить в профсоюз

        Профсоюз МОУ "Разуменская СОШ №2".
        Профсоюз МОУ "Разуменская СОШ №2"
        Телефон
        8(4722) 59-31-06
        Адрес
        Улица Филиппова, д. 2
        Электронная почта
        razumsh2@yandex.ru
        График работы
        Пн–пт 08:30–15:00

        Предложения от профсоюза

        Льготные путевки в санаторий членам профсоюзов

        Документы не выбраны

        Льготные билеты в театры на май и июнь

        Документы не выбраны

        Состав профсоюзного комитета

        Собченко Андрей Станиславович.
        Директор школы
        Телефон
        +7 (4722) 59 31 06
        Электронная почта
        razumsh2@yandex.ru
        Часы приема
        9.30-14.00

        Документы

        • Все документы
        • Основные документы
        • Нормативные документы
        • Локальные акты
        • Нормативные

        Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie